30.11.2016
Щоденна підтримка – реальний вияв милосердя
Щоденна підтримка – реальний вияв милосердя У 1992 році Генеральна Асамблея ООН оголосила 3 грудня Міжнародним днем інвалідів. Звичайно, цей день не можна назвати святковим, проте він підкреслює необхідність досягнення забезпечення рівних прав громадян з обмеженими можливостями і їх участі в житті суспільства.
У рамках проведення Всеукраїнської декади зайнятості для осіб з інвалідністю, зокрема із числа учасників АТО 29 листопада 2016 року в приміщенні Києво-Святошинського центру зайнятості проведено міні-ярмарок вакансій з роботодавцем: ПАТ "ПЛАТИНУМ БАНК" на посаду експерт з фінансових послуг в м. Боярка та м. Вишневе.
На заході було зазначено що служба зайнятості спрямовує зусилля, щоб люди з інвалідністю могли працювати та брати участь у суспільному житті, адже вони, як ніхто, потребують справедливого соціального захисту і достойних умов життя. Присутнім розповіли про соціальні виплати, проінформували про вакансії, які подають роботодавці для працевлаштування осіб з обмеженими фізичними можливостями тощо.
Також, учасникам заходу розповіли про послуги, які надає служба зайнятості особам з обмеженою працездатністю, про допомогу інвалідам при виборі професії з використанням психодіагностичних методик для того, щоб визначитись у сфері трудової діяльності. Крім того висвітлились питання щодо можливості професійного навчання з метою подальшого працевлаштування.
Важливим у законодавстві України є чітке визначення, що інваліди є особами з обмеженим здоров’ям, а не працездатністю. А це означає, що будь-яка людина незалежно від ступеня ураження здоров’я, незалежно від встановленої групи інвалідності має право займатись трудовою діяльністю , щоб зарадити шукаючим роботу в стані безробіття, служба зайнятості пропонує різні шляхи реалізації власних потреб в рацевлаштуванні: вакансії, які пропонують роботодавці міста, курси навчання, для підвищення власної конкурентоспроможності на ринку праці, або перекваліфікації для безробітних, які бажають змінити вид діяльності через відсутність роботи за фахом та можливість започаткувати власну справу за сприяння державної служби зайнятості.
Рівноцінне ставлення до людей з особливими потребами –тест на людяність, який треба пройти, щоб побудувати справжнє безбар’єрне суспільство. Києво-Святошинський районний центр зайнятості робить все можливе та закликає всіх, хто опікується проблемами зайнятості таких осіб, активізувати зусилля з забезпечення не лише права, а й реальної можливості їх працевлаштувати. Ми рівні!

Провідний фахівець з питань зайнятості
відділу взаємодії з роботодавцями                 О.С.Олефір

Назад