28.04.2016
День охорони праці
Києво-Святошинська районна державна адміністрація, на виконання Указу Президента України від 18.08.2006 № 685/2006 «Про День охорони праці», листа Першого заступника голови Київської обласної адміністрації від 21.04.2016 № 11-22/12002 з підготовки та проведення в Україні 28 квітня Дня охорони праці, в рамках Всесвітнього дня охорони праці,  управлінням соціального захисту населення Києво-Святошинської райдержадміністрації  направлено листи до керівників органів місцевого самоврядування щодо проведення в районі Дня охорони праці під девізом: «Стрес на робочому місці: колективний виклик».
Розпорядженням голови райдержадміністрації від 09.12.2013 № 1007 схвалено проект Програми поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища  у Києво-Святошинському районі на 2013-2016 роки, яку було затверджено рішенням сесії районної ради Києво-Святошинського району від 26.12.2013 № 392-33-VI та направлена до органів місцевого самоврядування з метою затвердження програми на місцях.
Метою  Програми є комплексне розв’язання проблем у сфері охорони праці, формування безпечного та здорового виробничого середовища на підприємствах, в установах та організаціях усіх форм власності,  мінімізація ризиків виробничого травматизму, професійних захворювань та вирішення завдань правого, організаційного, матеріально – технічного і аналітичного забезпечення охорони праці.
Завдання і заходи Програми спрямовані на зниження ризику виробничого травматизму, професійних захворювань та аварій на виробництві, що сприятиме зменшенню видатків на ліквідацію наслідків аварій та відшкодуванню шкоди на виробництві.
Проблеми у сфері охорони праці передбачається розв’язати шляхом:
- підвищення ефективності державного управління охороною праці, удосконалення системи державного нагляду і громадського контролю за додержанням вимог законодавства з охорони праці, оптимізації діяльності структурних підрозділів з охорони праці місцевих органів виконавчої влади і органів місцевого самоврядування;    
- підвищення рівня відповідальності роботодавців за створенням безпечних і здорових умов праці, своєчасністю подання достовірної інформації про стан охорони праці на підприємствах;
- удосконалення системи ведення обліку та проведення аналізу даних про випадки травматизму на виробництві та професійних захворювань;
- розроблення та впровадження нових інноваційних технологій і сучасних матеріалів та наукових  досягнень у сфері охорони праці;
- підвищення вимог до підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації кадрів з питань охорони праці;    


- розширення системи інформаційного забезпечення громадськості з питань охорони праці;
- використання передового вітчизняного та зарубіжного досвіду з питань охорони праці.
За даними фонду соціального страхування від несчасного випадку на виробництві та профзахворювання в Києво-Святошинському районі Київської області  протягом І-го кварталу 2016 року до управління виконавчої дирекції Фонду у Київській області надійшло 83 повідомлення про нещасні випадки, що сталися на підприємствах, установах та організаціях, зареєстрованих у робочих органах управління, в яких постраждало 84 працівника, в тому числі надійшло 20 повідомлень про випадки із смертельним наслідок.
За попередній звітний період, а саме 1-й квартал 2015року, страховими експертами робочих органів управління Фонду у Київській області зареєстровано 57повідомлення про нещасні випадки з кількістю постраждалих62 особи,  в тому числі надійшло 8 повідомлень про випадки із смертельним наслідок (включно випадки смерті працівника на підприємстві).
Таким чином, травматизм зріс на 26 нещасних випадків або 46%, в тому числі на 12 нещасних випадків із смертельним наслідком (ріст майже втричі).
Ріст травматизму стався на підприємствах (установах, організаціях), які зареєстрованівнаступних відділеннях виконавчої дирекції Фонду:
1.    Києво-Святошинському – 29 проти 13,
2.    Броварському – 10 проти 6,
3.    Обухівському 8 проти 5,
4.     Бориспільському – 6 проти 1,
5.    Іванківському – 4 проти 1,
6.    Васильківському – 3проти 2,
7.    Вишгородському – 5 проти 4,
в тому числі смертельного травматизму:
1.    Києво-Святошинському – 4 проти 2,
2.    м. Ірпінь – 4 проти 2,
3.    Васильківському – 3 проти 1,
4.    Бориспільському – 2 проти 0,
5.    Білоцерківському – 2 проти 1,
6.    Броварському, Іванківському, Фастівському,  Яготинському, м.Славутич–1 проти 0 по кожному відділенню.
         Найбільше нещасних випадків зареєстровано у Києво-Святошинському відділенні (29), що становить 35% від загальної кількості по Київській області; в тому числі найбільше із смертельним наслідком у Києво-Святошинському відділенні і у відділенні м. Ірпінь – по 4 в кожному.
Найвищий темп росту травматизму на підприємствах, зареєстрованих у Бориспільському районі (6 проти 1).
З 20 смертельних нещасних випадків 15 або 75% сталися внаслідок погіршення стану здоров’я працівника.
Найбільше нещасних випадків сталося в таких галузях діяльності як:
•    оптова та роздрібна торгівля,
•    виробництво харчових продуктів,
•    транспорт.
Управлінням соціального захисту населення з початку 2016 року зареєстровано 20 колективних договорів, якими охоплено 5 786 працівників району. Обов'язковою умовою при підписанні є умова   вирішення найважливіших питань щодо запобігання аварійності, виробничого травматизму і професійної захворюваності. Здійснення необхідних заходів щодо забезпечення працюючих засобами індивідуального та колективного захисту, зокрема зайнятих на роботах з підвищеною небезпекою.
Структурними підрозділами райдержадміністрації та Фондом державного соціального страхування від нещасних випадків на виробництві  профзахворювань у Києво-Святошинському районі систематично проводиться аналіз  стану охорони праці на підприємствах за участю профспілкових організацій, з метою надання організаційно - методичної допомоги керівникам підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності та підпорядкування у проведенні атестації робочих та забезпечення  укомплектування їх наочною агітацією, нормативно-правовою літературою.
    Києво-Святошинська райдержадміністрація продовжує роботу щодо забезпечення здорових та безпечних умов праці на підприємствах району та тримає на особливому контролі виконання Закону України «Про охорону праці».

Назад